據一項針對碩士以上高學歷人士的調查顯示：年輕白領對生育目的的選擇依次是：“組成完整家庭”、“帶來快樂與愛”，之後才是“取悅父母”、“維系夫妻關系”和“傳宗接代”。而“牽扯精力”(25.4%)、“影響工作”(16.7%)、“經濟能力有限”(18.6%)以及“影響二人世界”(13.6%)等，則成為他們害怕生育的主要原因。這項調查說明了，在現代都市中，“BABY(小孩)恐懼症”越來越普遍。
蜜月之後的劉列偉一直提心吊膽，按照傳統婚姻慣例，接下來他要與嬌妻運行的將是生兒育女這一程序。作為一位高級經理人，其IQ、EQ皆無可挑剔，公共關系應付自如，家庭生活也美滿和諧。然而，對於孩子，他的厭煩，或者說恐慌心理絕非專業培訓可以改造的。“自成年後，我便對孩子有一種厭惡心理。在國外留學的時候，我曾經嘗試過這方面的心理治療，努力親近孩子，可結果卻令人沮喪。”劉列偉自嘲，“我絕對患有‘BABY恐懼症’，無藥可救。”尤其是那次他嫂嫂因為有急事，把2歲的兒子凱凱托付給他照顧了一個下午之後，劉列偉對小孩就更是敬而遠之。“我從沒想到，2歲的小孩子還需要這麼多的照顧。他把夠得著的任何東西都往嘴裡塞；吃東西的時候又把食物到處粘；還有，我剛寫好的一份計劃書竟遭到了他的‘毒手’，一分鐘之內就‘粉身碎骨’了……我知道所有的孩子都是一樣的，我沒辦法和他們溝通，我根本不能照顧或是控制他們。”
現在的年輕人追求自由、無拘無束的生活方式，喜歡擁有獨立的生活空間，受不了被“拖累”的感覺。而寶寶是一類“無助”群體，他們沒有能力保護和照顧自己，他們可依賴的，只能是身邊的成年人。“與寶寶在一起，成年人就必須得有保護他們的責任心，必須放棄自己的一些娛樂活動，必須改掉平日裡隨意、不羁的樣子。”聽人說著這些與寶寶相處時所應有的“操行”，劉列偉汗都流下來了。
“我一個人住在酒店式公寓裡，我喜歡現在的生活方式，我不想改變什麼。”周維維是一家投資銀行的客戶經理，屬於典型的都市白領，忙碌的工作和活躍的個性使他的生活自在而充實。
“我是個自由隨性慣了的人，上班時間四處去洽談業務，下班了就和朋友去泡泡吧，或者去健身房出一身大汗，回家後，想干什麼就干什麼，想多晚睡都沒問題。可如果讓我背負照顧小孩子的任務，那我可真是受不了，甭說別的，光是這種被‘捆綁’的滋味就會要了我的命。再說，對孩子是要負責任的，平時工作上的責任我已經擔得夠多的了，我可不願再背上這麼個‘包袱’。還有，我挺愛干淨的，而小孩子卻總是會把一切弄得亂糟糟、髒兮兮，我可不想別人把我生活規矩打破了。”
相信像周維維這樣，因為特別重視自己生活的自在快樂而抗拒孩子存在的人，決不在少數。年輕人向往自在隨意的生活是很自然的；而工作壓力也讓他們不願再承受孩子帶來的另一種意義上的額外責任，這也是可以理解的。“就讓我痛痛快快地享受自由無牽掛的生活吧!”或許，這就是周維維們“BABY恐懼症”的成因吧。
已是准新娘的程岚打趣道：“我感覺自己還沒有盡情享受完童趣，憑什麼必須把對自己的愛心像切蛋糕一樣分一塊給其他小朋友呢？”“在公司，我年紀最小，他們都叫我‘童工’，我喜歡被大家寵著的感覺，我喜歡自己‘卡哇伊’的心態和生活。”
誠然，伴隨著流氓兔子、QQ、蠟筆小新之類走向社會的一代，已經習慣將生活簡單化、動漫化。就如《絕世好BABY》中的古天樂，自己就依稀是個頑童，豈能指望他以成人的臂膀來呵護孩童呢？
除了上述幾個原因外，女人患“BABY恐懼症”的原因似乎更多。對生育的恐懼，以及對生育後體形變化的恐懼，使她們更感問題嚴重。此外，生育對事業的影響，也是她們顧慮的一個因素。要前途還是要後代？白領女性面臨著兩難選擇，似乎無論選擇什麼都要有所犧牲。個別女性正是因此而被迫走上“丁克”之路的。
曉延一結婚就和老公敲定了5年不生養計劃。可是，卻和孩子不期而遇，左思右想之下，她決定生下這個小家伙。知道她懷孕的消息，公司同事的反應看似一切正常，大家都表示熱烈歡送她這位准媽媽。可等她生完孩子回到公司，卻發現位置早已被別人坐了，她只好另謀出路。她自我安慰說：“歷來女人都是這樣，就像一台486電腦，不是不能用，而是有更新更快的版本可以替代自己。”
38歲的張建慶和34歲的王芳結婚已經6年，他們在美國和上海擁有3處住所，但沒有一個小孩。隨著年齡的增長，“孩子”這個話題對他們來說變得越來越敏感，也可以說是這對幸福夫妻生活中惟一的“缺憾”。
“要一個孩子對我們來說實在是太奢侈了，雖然我們計劃過很多次，”在上海一家電子企業擔任經理的張建慶說：“我們一個在上海，一個在洛杉矶，一年見面的時間加起來不超過3個月。”生育的代價也讓他們欲行又止，這意味著王芳將失去12萬美元的年薪。
對於雙方都是獨生子女的夫妻來說，按照有關規定是有可能申請生育第二胎的。然而，對於這些大多數出生於上個世紀70年代後的年輕人來說，他們是否真的想生第二胎呢？在某化妝品廠工作的江倩明確表示：“我肯定不會生第二胎。現在競爭那麼激烈，生育孩子既要休產假，又要在孩子出生後悉心照顧，這對女性的事業絕對有影響。我和先生連什麼時候生第一個孩子都沒有達成統一，他希望我早點生，而我則希望事業更有成後再考慮。因此，生第二個孩子的事，我們絕對不會去考慮。”
